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首批裁员约900余人!甲骨文拟裁撤中国研发中心

admin IT资讯 2021-03-07 23:50:29 甲骨文   甲骨文中国   甲骨文裁员

  5月8日消息 日前有报道称,甲骨文(Oracle)公司于本月7日上午召开了面向全中国区的电话会议。值得一提的是,会议结束后甲骨文北京地区便开始了一对一裁员面谈,赔偿方案为N+6(N为入职年限)!感兴趣的朋友,不妨来了解一下。

首批裁员约900余人!甲骨文拟裁撤中国研发中心

  据悉,甲骨文亚太区人力资源主管声称,甲骨文正在进行全球性的业务结构调整,导致一部分人要离开岗位。

  目前已有多位甲骨文中国员工向媒体证实,该公司将裁撤中国区研发中心,在整个研发中心约1600名员工中首批确认裁员约900余人,其中超500人来自北京研发中心。

  据了解,此次甲骨文对离职员工的补偿方案,根据签解约合同的时间,分为三个等级。解约合同签得越早,补偿越多。

  一位被裁员工透露,“5月22号之前签解约合同,是N(工作年限)+6(个月薪酬)的赔偿,一个月后,即6月7号签是N+1,再往后就只有N了。”

  较为年轻的员工对这样的赔偿条件还算满意,“比国内其他企业好很多。”

  但一些级别高、年龄大的员工对这样的安排并不满意。他们表示,N+6的赔偿条件看似很高,但对资深员工来说,并不公平。

  一位资深员工说,“现在公司把(月)工资上限只打到2.5万元,很多级别高的员工,工资远远超过这个数。”更有年龄大的员工担忧,短时间内可能找不到工作。

  而一些老员工对裁员不满的另一个原因是,甲骨文在中国仍在盈利。

  一位老员工表示:“不理解公司为什么突然裁员,产品线上还在盈利。正常情况下,如果公司财报连续三年盈利,是不允许裁员的。”

  甲骨文被裁员工在公司现场提出的诉求包括:“把工作机会留在中国”,“High Profit,Why Layoff(高利润为何裁员)”,“反对甲骨文只要中国市场,不要中国员工” 。

  也有多位员工表示,自己对公司即将裁员的消息,有一定的心理准备。

  一位员工称:“这次宣布并不突然,去年开员工大会时就已经有这个(裁员)打算了,只不过没有官宣,我们等了一年了。”

  现在,甲骨文正在与员工进行一对一对谈,对解约条件、诉求等进行进一步的沟通。

  此外,还有业内人士指出,“甲骨文是全球化开发模式,很多项目都是由美国、印度、中国的研发人员共同开发,中国不做了,可以转给印度,而且甲骨文中国研发中心被分配的业务通常比较边缘,并非核心业务!”至于甲骨文的中国销售团队,则被保留了下来。

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